邯郸大学发布招聘启事，诚邀有志之士加入。招聘启事内容涵盖多个岗位，涉及教学、科研、管理等多个领域。此次招聘旨在选拔优秀人才，为邯郸大学的发展注入新鲜血液。有意者请密切关注相关招聘信息，及时报名参与。这是一次难得的机会，欢迎广大应聘者踊跃报名，共同为邯郸大学的进步贡献力量。

随着社会的不断进步和教育的蓬勃发展，邯郸大学作为一所历史悠久、声誉卓著的高等学府，始终致力于培养优秀人才并推动学术进步，为适应学校的发展及教育教学工作的需求，邯郸大学现面向社会公开招聘优秀人才，诚挚邀请有志之士加盟，共同书写辉煌的学术篇章。

招聘背景

邯郸大学始终坚持以人才培养为中心，注重学科建设与发展，在新的历史阶段，学校正迎来快速发展的良好机遇，为提高教育教学质量，优化师资队伍结构，邯郸大学现面向社会公开招聘优秀人才，携手共创教育事业的新篇章。

招聘岗位及条件

1、教授、副教授

岗位职责：

（1）承担相关课程的教学任务，提升教学质量；

（2）深入开展学术研究，取得显著成果；

（3）指导研究生及本科生，培养优秀人才；

（4）参与学科建设和学术活动，推动学术进步。

任职要求：

（1）具有博士学位，或在国内外知名学术机构取得显著成果；

（2）具备扎实的学术基础和较高的学术水平；

（3）拥有出色的教学和科研能力；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

2、讲师

岗位职责：

（1）承担相关课程的教学任务；

（2）参与科研工作，开展学术探索；

（3）指导学生实践活动，培养实践能力。

任职要求：

（1）具有硕士及以上学位；

（2）热爱教育事业，具备良好的教育教学能力；

（3）具备较强的科研能力和团队协作精神；

（4）具备良好的沟通技巧和职业素养。

3、行政管理岗位

岗位职责：

（1）负责学校的行政管理、教学管理、学生管理等工作；

（2）协助完成学校各部门的工作任务；

（3）参与制定并执行相关政策、制度。

任职要求：

（1）具有良好的政治素质、道德修养和敬业精神；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和领导能力；

（3）有相关工作经验者优先；

（4）具备较高的文化素养和综合素质。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历、相关证明材料发送至邯郸大学招聘邮箱。

2、资格审查：学校对应聘者进行资格初审，确定面试名单。 3. 面试：面试内容包括综合素质、专业能力、教学能力等方面。 4. 考核：对面试合格者进行试讲、科研能力考核等。 5. 录用：根据面试和考核结果，确定录用名单，并签订聘用合同。

四、待遇与福利 邯郸大学为应聘者提供具有竞争力的薪酬待遇、完善的福利待遇以及良好的发展空间，学校鼓励并支持教师开展科研工作，并为新员工提供舒适的住宿条件及其他福利。

五、应聘须知 应聘者须及时提交简历并注明应聘岗位，注意应聘材料真实性，具体面试时间将通过邮件或电话通知，邯郸大学热忱欢迎有志之士加盟，共同为培养优秀人才、推动学术进步作出贡献，让我们携手共创辉煌未来！邯郸大学期待与您共筑梦想，共创美好明天！