合肥市图书馆招聘启事：本图书馆现面向社会公开招聘图书馆工作人员。招聘职位包括图书管理员、借阅服务窗口工作人员等。要求应聘者具备良好的服务意识和沟通能力，有相关工作经验者优先考虑。欢迎热爱图书馆事业，有志于从事图书馆工作的人士加入我们的团队。详情请联系本图书馆人事部门或查阅招聘网站。

招聘背景

合肥市图书馆作为本市最大的公共图书馆，一直致力于为广大市民提供丰富的馆藏资源和良好的阅读环境，为了更好地满足读者的阅读需求，提升图书馆的服务质量，我们决定面向社会广泛招募各类专业人才，共同推动图书馆事业的发展。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：

负责图书的借阅、归还、整理以及咨询解答工作；

维护图书馆的秩序，保障读者的阅读环境；

参与图书馆的各类活动组织，如新书推荐、读者沙龙等。

要求：

大专以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

具有良好的服务意识和沟通能力，有责任心；

熟悉计算机操作，具备一定的组织协调能力。

2、信息技术员

职责：

负责图书馆的信息化管理工作，包括图书的信息化录入、系统维护等；

参与图书馆的数字化建设，推广电子图书资源；

负责图书馆网络的管理与维护工作。

要求：

计算机相关专业本科以上学历；

熟悉计算机网络、数据库管理等技术；

具备较强的学习能力和创新意识。

3、读者活动专员

职责：

负责策划、组织图书馆的各类读者活动，如讲座、展览、读书会等；

推广图书馆的阅读文化，提高读者的参与度；

与其他部门合作，共同提升图书馆的知名度和影响力。

要求：

大专以上学历，文化活动策划、传媒等相关专业优先考虑；

具备良好的创新意识和组织能力；

有较强的文字功底和口头表达能力。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我馆招聘邮箱（请务必注明应聘岗位），邮箱地址：[请在此处插入招聘邮箱地址]。

2、资格审查：我馆将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试，面试时间和地点将通过邮件或电话通知，面试内容包括自我介绍、专业知识测试以及综合素质评估等，面试环节将充分考察应聘者的专业能力、沟通能力以及团队协作能力等，面试过程中，应聘者需携带个人简历及相关证明材料进行核实，面试环节结束后，我们将根据面试结果确定体检名单，体检需前往指定医院进行体检，体检合格后，我们将择优录用并通知应聘者办理入职手续，整个招聘流程将严格按照公平、公正的原则进行，我们期待有志之士的加入共同为推广阅读文化做出贡献！请您抓住这次机会加入我们共创美好未来！特此公告！合肥市图书馆敬启！联系方式如下：联系电话：[请在此处插入联系电话]；联系地址：合肥市XX区XX路XX号合肥市图书馆，我们期待您的加入共同为市民提供优质阅读服务！让我们携手共进共创辉煌明天！除了以上提到的招聘岗位和职责外我们还欢迎有意愿从事图书馆相关工作的优秀人才加入我们的团队共同为市民提供更好的阅读体验和服务，无论您是图书管理方面的专业人士还是具有创新思维和活动组织能力的优秀人才我们都欢迎您来报名应聘，我们相信通过共同努力合肥市图书馆将成为知识的宝库文化的殿堂为广大市民提供更多更好的服务，让我们共同为推广阅读文化提高市民素质做出贡献！特此公告！合肥市图书馆敬启！联系方式邮箱：[请在此处插入邮箱地址]，再次感谢各位的关注与支持！我们期待您的加入共同为合肥市图书馆的发展贡献力量！祝愿各位应聘者前程似锦梦想成真！愿我们一起携手共创美好未来！共同书写图书馆事业的辉煌篇章！